Talent & Organizational Development Internship

Du gestaltest unsere Onboarding-, Lern- und Entwicklungsprogramme aktiv mit und entwickelst bestehende Formate kontinuierlich weiter. Du konzipierst und unterstützt Initiativen, die die Employee Experience verbessern und dazu beitragen, dass sich unsere Mitarbeitenden langfristig entwickeln und gerne Teil unseres Teams bleiben.

What you'll do

• Du gestaltest unsere Onboarding-, Lern- und Entwicklungsprogramme aktiv mit und entwickelst bestehende Formate kontinuierlich weiter
• Du konzipierst und unterstützt Initiativen, die die Employee Experience verbessern und dazu beitragen, dass sich unsere Mitarbeitenden langfristig entwickeln und gerne Teil unseres Teams bleiben
• Du analysierst relevante People-Daten, erstellst Dashboards und Reportings und gewinnst Insights, die unsere Entscheidungen rund um Recruiting, Entwicklung und Mitarbeiterbindung unterstützen
• Du bereitest Workshops, Meetings und Präsentationen vor und unterstützt deren Konzeption und Durchführung
• Du arbeitest eng mit Recruiting, Sales Leadership und weiteren Stakeholdern zusammen, um unsere People- und Learning-Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln
• Du übernimmst eigenverantwortlich Projekte entlang des Employee Lifecycles

What you'll need

• Du befindest dich in einem fortgeschrittenen Bachelorstudium oder in einem Masterstudium, idealerweise in Psychologie, HR, BWL, Pädagogik oder einem vergleichbaren Studiengang
• Du hast bereits erste praktische Erfahrung durch ein bis zwei Praktika gesammelt
• Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und eigenverantwortlich
• Du übernimmst gerne Verantwortung und bringst eine hohe Hands-on-Mentalität mit
• Du hast Spaß daran, Prozesse zu verbessern und analytisch zu arbeiten
• Du bist kommunikationsstark und arbeitest gerne im Team
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

What they offer

• Hybrid Arbeitskonzept mit Workflex-Möglichkeit bis zu 30 Tage im Jahr im Ausland
• Modernes Office in Berlin-Friedrichshain mit höhenverstellbaren Tischen, Tischtennisplatte und Barista-Coffee
• Onboarding-Tag mit Welcome Bag und Buddy-Programm
• 29 Urlaubstage plus freie Tage an Heiligabend und Silvester
• Vergünstigte Wellhub-Mitgliedschaft und Corporate Benefits
• Team- und Companyevents