Lead Recruiting High Volume

In dieser Position führst du unser Recruiting-Team im High-Volume-Bereich und sorgst dafür, dass wir schnell, skalierbar und mit guter Candidate Experience einstellen.

What you'll do

• Fachliche und disziplinarische Führung des Recruiting-Teams, inkl. Coaching und Performance-Management
• Verantwortung für Time-to-Hire, Conversion Rates und weitere Recruiting-KPIs
• Weiterentwicklung von Prozessen, Workflows und Standards entlang der Candidate Journey
• Enge Zusammenarbeit mit Hiring Managern zu Bedarfsplanung und Priorisierung
• Einführung und Weiterentwicklung von ATS- und Sourcing-Tools

What you'll need

• Mehrjährige Erfahrung im High-Volume-/Mass-Hiring-Recruiting, z. B. in Retail, Logistik, E-Commerce oder Callcenter
• Erste Führungserfahrung im Recruiting
• Erfahrung im Einführen oder Optimieren von Recruiting-Prozessen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Nice to have

• Erfahrung mit Automatisierung/Tooling im Recruiting
• Ausgeprägtes analytisches Verständnis

What they offer

• 30 Tage Urlaub, Joblunch-Zuschuss (69 € monatlich), Givve-Card oder bezuschusste Wellpass Mitgliedschaft
• JobRad-Leasing, Zuschüsse zur Altersvorsorge (bAV & VL)
• Hybrides Arbeitsmodell aus modernen, hundefreundlichen Offices
• 2 Wochen Workation pro Jahr innerhalb der EU
• Offene, authentische Kultur mit leistungsstarkem Team