Teamlead Accounts Payable

Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung unseres Accounts-Payable-Teams und schaffst ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit, Entwicklung und Eigenverantwortung gefördert werden. Du arbeitest operativ im Tagesgeschäft mit und stellst gemeinsam mit dem Team eine effiziente, qualitativ hochwertige Accounts-Payable-Abwicklung sicher.

What you'll do

• Du gestaltest und optimierst bestehende Accounts-Payable-Prozesse kontinuierlich und denkst Abläufe mit Blick auf Skalierbarkeit, Automatisierung und Effizienz neu.
• Du steuerst und begleitest Integrationsprojekte, insbesondere die Übernahme von neu erworbenen Gesellschaften.
• Du treibst die Weiterentwicklung unserer Systemlandschaft voran und optimierst die Schnittstellen zwischen unseren Tools.
• Du unterstützt die Einführung und Weiterentwicklung innovativer Technologien wie AI-Agents, insbesondere im Rahmen der Rechnungsbearbeitung.
• Du arbeitest eng mit Finance, Treasury sowie den Teams der zu integrierenden Gesellschaften zusammen und sorgst für eine erfolgreiche bereichsübergreifende Zusammenarbeit.

What you'll need

• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Accounts Payable oder Finanzbuchhaltung sowie ein fundiertes Verständnis relevanter Finanzprozesse.
• Mindestens zwei Jahre Führungserfahrung in diesem Bereich.
• Ausgeprägtes Prozessverständnis sowie die Motivation, bestehende Abläufe kontinuierlich zu hinterfragen und nachhaltig zu verbessern.
• Erfahrung darin, mehrere Themen parallel zu steuern und Prioritäten auch in einem dynamischen Umfeld sicher zu setzen.
• Begeisterung für neue Technologien sowie Interesse daran, AI-Agents und AI-Automatisierungslösungen im Finance-Bereich erfolgreich einzusetzen.
• Gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld.
• Empathische Persönlichkeit mit Geduld, Kommunikationsstärke und der Fähigkeit, ein erfahrenes Team durch Veränderungen zu begleiten und dafür zu begeistern.

Nice to have

• Eine Qualifikation als Finanzbuchhalter:in oder eine vergleichbare finanzfachliche Qualifikation.
• Erfahrung in der effektiven Nutzung von KI-Tools zur Steigerung von Produktivität und Problemlösung.

What they offer

• Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket und Bonus.
• Hybrides Arbeitsmodell mit drei Tagen Präsenzarbeit pro Woche und 30 Tagen Urlaub pro Jahr.
• Möglichkeit, 10 Tage im Jahr im Ausland zu arbeiten.
• Monatliche Lernzeit, Online-Kurse in der ScoutAcademy und individuelle Karrierepfade.
• Betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss.
• Büro im Herzen von Berlin mit Fitnessstudio, Ruheraum, Dachterrasse und 100% grünem Strom.