Growth Intern

About the role

Du arbeitest eng mit Konrad (Head of Growth) und unserem Partnerships Team zusammen. Dabei unterstützt du beim Aufbau und der Skalierung unseres deutschlandweiten Partnernetzwerks. Dein Ziel: Neue Wachstumskanäle zu erschließen, unsere Sales- und RevOps-Strukturen datengetrieben weiterzuentwickeln und als operativer Sparringspartner des Growth Teams den Unternehmensaufbau aktiv voranzutreiben.

What you'll do

• Du unterstützt beim Aufbau strategischer Partnerschaften mit Solarteuren und entwickelst diese langfristig weiter
• Du bist Ansprechpartner für einen Teil unserer Partner bei Projektanfragen und unterstützt aktiv bei der Umsetzung
• Du sorgst dafür, dass unser Partnerkanal strukturiert, reproduzierbar und skalierbar funktioniert
• Du denkst in Deals, Pipeline und Abschlüssen - und hast den Anspruch, Teile des Partnerkanal eigenständig zu verantworten
• Du entwickelst Outreach-Strategien, Pitch-Strukturen und Entscheidungsprozesse gemeinsam mit dem Team kontinuierlich weiter
• Du misst, analysierst und optimierst alle Partnerprozesse entlang des Funnels (Hubspot CRM, Conversion, Close-Rates, Time-to-First-Deal)

What you'll need

• Du hast bereits erste praktische Erfahrungen im Business Development, Consulting (Tier 1 / Tier 2), Venture Capital oder in einem High-Growth-Start-up gesammelt – idealerweise mit Bezug zu Energie, Immobilien oder B2B-Sales
• Du befindest dich in einem fortgeschrittenen Studium (z. B. BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Finance, Entrepreneurship oder einem verwandten Feld) oder hast dieses kürzlich abgeschlossen
• Du denkst unternehmerisch, arbeitest eigenständig und hast ein ausgeprägtes Gespür für Prioritäten, Hebelwirkung und strategischen Impact
• Du bringst großes Interesse an B2B-Sales, Immobilien, Energie oder Start-ups mit
• Du bist in Berlin (oder bereit umzuziehen) – unser Büro ist unser Homebase
• Du sprichst Deutsch und Englisch fließend

What they offer

• Kompetitives Gehalt und Anteile am Unternehmen
• Tägliche Zusammenarbeit mit den Gründern
• Getränke & Snacks
• Personalverantwortung und die Möglichkeit, das Unternehmen von Grund auf mitzugestalten