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Sales Excellence Manager

EEnpal
Seniority
Midweight
Model
Hybrid
Sector
Climate tech
Salary
Undisclosed
Contract
Full-Time

About the role

Du konzipierst und führst praxisnahe Sales-Trainings durch, entwickelst Führungskräftetrainings und begleitest Top- und Low-Performer in ihrer fachlichen und vertrieblichen Weiterentwicklung. Du steurst eigenständig Enablement-Projekte und arbeitest eng mit Sales Leadership, L&D, Product und Operations zusammen.

What you'll do

  • Konzeption und Durchführung praxisnaher Sales-Trainings für unterschiedliche Erfahrungslevel (Basic bis Advanced)
  • Entwicklung und Moderation von Führungskräftetrainings für Team Leads und Vertriebsführungskräfte
  • Durchführung von Präsenz-, Online- und hybriden Trainingsformaten inklusive Blended Learning
  • Coaching und Performance-Entwicklung durch Shadowings, Gruppentrainings und individuelle Maßnahmen
  • Analyse von KPIs und Performance-Daten zur Ableitung gezielter Trainings- und Entwicklungsmaßnahmen
  • Erstellung moderner Lernmaterialien und skalierbarer Learning-Konzepte (z. B. Playbooks, Videos, digitale Trainingsformate)

What you'll need

  • 3–7 Jahre Erfahrung im Bereich Sales Enablement, Training oder Learning & Development
  • Sehr gute Kenntnisse im B2B- oder Performance Sales
  • Erfahrung in der Durchführung von Sales- und idealerweise Führungskräftetrainings
  • Idealerweise Erfahrung in der Konzipierung und Durchführung von Präsenztrainings, Online-Seminaren sowie hybriden und Blended-Learning-Formaten
  • Didaktisches Verständnis sowie eine pragmatische Hands-on-Mentalität
  • Sicheres Auftreten vor Gruppen und ausgeprägte Kommunikationsstärke

Nice to have

  • Erfahrung im Umgang mit modernen Technologien zur Trainingsgestaltung, z. B. Learning Management Systemen (LMS) oder KI-unterstützten Tools

What they offer

  • Arbeite in Deutschlands erstem grünen Unicorn und gestalte aktiv die solare Energiewende mit
  • Modernes Office in Berlin-Friedrichshain mit höhenverstellbaren Tischen, Tischtennisplatte, Getränkekühlschränken und Barista-Coffee
  • Onboarding-Tag mit Welcome Bag und Buddy-Programm
  • Transparente All-Hands, kurze Entscheidungswege und offene Feedback-Kultur
  • 29 + 2 Urlaubstage, vergünstigte Wellhub-Mitgliedschaft und Corporate Benefits
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