Principal Venture Development Manager:in

About the role

Du übernimmst bei komplexen, geschäftskritischen Klärfällen wie Schadensregulierung, Legal-Fragestellungen, Vertrags- oder Zahlungsanpassungen die End-to-End-Verantwortung, bewertest Risiken ganzheitlich und triffst fundierte, unternehmerische Entscheidungen mit direktem Business Impact.

What you'll do

• Aus komplexen Fällen Potenziale zur Prozess- und Strukturverbesserung identifizieren, nachhaltige, skalierbare Maßnahmen ableiten und Lösungen umsetzen, die wiederkehrende Themen proaktiv adressieren.
• Eng mit Stakeholdern aus unterschiedlichen Abteilungen und Leadership-Ebenen zusammenarbeiten, strategische Prioritäten setzen, Alignment sicherstellen und die Erreichung relevanter Unternehmens-KPIs vorantreiben.
• Hands-on mit verschiedenen Teams an der operativen Weiterentwicklung zentraler Prozesse und Schnittstellen arbeiten, Abläufe optimieren und zu nachhaltigen Performance- und Skalierungseffekten beitragen.
• Die operative Performance ausgewählter Teams und Geschäftsbereiche über aussagekräftige Reportings, Forecasts und Planungen steuern und datenbasierte Handlungsempfehlungen ableiten.

What you'll need

• Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium (Wirtschaftsingenieurwesen oder technische BWL) mit hervorragenden akademischen Ergebnissen und mindestens 4 Jahren Berufserfahrung.
• Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen und Reports zu erstellen, die für das Senior Management klar, handlungsorientiert und entscheidungsrelevant sind.
• Flexibilität in der Umsetzung und souveräne Balance zwischen operativen Prioritäten und kontinuierlicher Verbesserung von Prozessen.
• Klar strukturierte und wirkungsvolle Kommunikation zur Steuerung von Stakeholdern unterschiedlichster Ebenen und Motivation von Teams.
• Pragmatische Lösungsfindung, verantwortungsbewusstes und zuverlässiges Handeln mit termingrechter und qualitativ hochwertiger Umsetzung von Commitments.

What they offer

• Hybrides Arbeitskonzept mit Workflex-Option für bis zu 30 Tage pro Jahr im Ausland.
• Modernes Office in Berlin-Friedrichshain mit höhenverstellbaren Tischen, Tischtennisplatte und Barista-Coffee.
• Onboarding mit Welcome Bag, Buddy-Programm und strukturierte Unterstützung beim Start.
• 29 + 2 Urlaubstage, vergünstigte Wellhub-Mitgliedschaft und Corporate Benefits.
• Transparente All-Hands, kurze Entscheidungswege und offene Feedback-Kultur.
• Team- und Company Events mit legendärem Teamspirit.