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Außendiensttrainer

EEnpal
Seniority
Midweight
Model
Hybrid
Sector
Climate tech
Salary
Undisclosed
Contract
Full-Time

About the role

Du führst praxisnahe Sales Trainings an unseren Standorten in ganz Deutschland durch und entwickelst unsere Vertriebsteams nachhaltig weiter. Du übernimmst das Onboarding neuer Sales Mitarbeitender direkt vor Ort und sorgst für einen erfolgreichen Einstieg in den Vertrieb.

What you'll do

  • Du führst praxisnahe Sales Trainings an unseren Standorten in ganz Deutschland durch und entwickelst unsere Vertriebsteams nachhaltig weiter.
  • Du übernimmst das Onboarding neuer Sales Mitarbeitender direkt vor Ort und sorgst für einen erfolgreichen Einstieg in den Vertrieb.
  • Du begleitest unsere Vertriebsteams durch Shadowings, Coachings und individuelles Feedback im Arbeitsalltag.
  • Du schulst unsere Teams zu neuen Produkten, Vertriebsprozessen und Best Practices und stellst eine einheitliche Wissensvermittlung sicher.
  • Du arbeitest eng mit dem Learning & Development Team zusammen und bringst deine Ideen zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Trainingskonzepte ein.
  • Du bist bereit, regelmäßig an unseren Standorten in ganz Deutschland unterwegs zu sein (ca. 2–3 Dienstreisen pro Monat).

What you'll need

  • Du bringst Erfahrung im Vertrieb mit und hast idealerweise bereits Sales Trainings, Coachings oder Workshops durchgeführt.
  • Du begeisterst Menschen, kannst Wissen verständlich vermitteln und schaffst es, Teams nachhaltig weiterzuentwickeln.
  • Du trittst souverän auf, arbeitest eigenverantwortlich und fühlst dich in einem dynamischen Umfeld wohl.
  • Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse.

Nice to have

  • Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Onboarding neuer Mitarbeitender oder in der Einarbeitung von Vertriebsteams.

What they offer

  • 29 + 2 Urlaubstage und vergünstigte Wellhub-Mitgliedschaft
  • Modernes Office in Berlin-Friedrichshain mit höhenverstellbaren Tischen, Tischtennisplatte und Barista-Coffee
  • Onboarding-Tag mit Welcome Bag und Buddy-Programm
  • Transparente All-Hands, kurze Entscheidungswege und offene Feedback-Kultur
  • Team- und Company-Events
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