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Werkstudent Customer Success

DDoctolib
Seniority
Junior
Model
Hybrid
Sector
Healthtech
Salary
Undisclosed
Contract
Internship

About the role

Du verwandelst warme Leads in konkrete Verkaufschancen. Dafür trittst Du mit vorqualifizierten Interessenten im Healthcare-Sektor in Kontakt und sicherst unserem Sales-Team eine starke, gut gefüllte Pipeline.

What you'll do

  • Erstkontakt & Qualifizierung: Du kontaktierst Praxen telefonisch und per E-Mail, um Interesse zu wecken und Termine für das Inside Sales Team zu vereinbaren
  • CRM-Management: Du pflegst und aktualisierst Kundendaten in unserem CRM-System (Salesforce) und dokumentierst alle Interaktionen sorgfältig
  • Outreach-Kampagnen: Du unterstützt bei der Planung und Durchführung von gezielten E-Mail- und Telefon-Kampagnen
  • Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit dem Sales- und Marketing-Team zusammen, um Strategien zu optimieren
  • Zielorientierung: Du hast Spaß daran, Deine eigenen monatlichen Ziele zu erreichen und bestenfalls zu übertreffen

What you'll need

  • Du bist in Vollzeit an einer Hochschule immatrikuliert
  • Du interessierst Dich für den Bereich Digitalisierung, insbesondere im Gesundheitswesen, und bringst Deine kommunikative Art gerne in der Zusammenarbeit mit Kunden ein
  • Du hast Freude an administrativen Tätigkeiten, arbeitest gerne lösungs- und detailorientiert und bringst technische Affinität mit
  • Du verfügst über eine selbständige und proaktive Arbeitsweise und hast Spaß an der Zusammenarbeit im Team
  • Du sprichst fließend Deutsch und hast gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Nice to have

  • Du hast bereits in der Kundenbetreuung oder im Sales gearbeitet
  • Du hast bereits erste Erfahrung in einer SaaS-Firma oder im Gesundheitswesen gesammelt

What they offer

  • Strukturiertes Onboarding im Rahmen der Doctolib Academy und interne Trainingsprogramme
  • Deutschlandticket oder Übernahme des Semestertickets
  • 28 Urlaubstage im Jahr (anteilig berechnet)
  • 10 Tage Arbeit aus dem Ausland pro Jahr (nach 6 Monaten)
  • Betriebliche Krankenversicherung mit Zusatzleistungen (nach 6 Monaten)
  • Flexibles Arbeitsmodell mit hybridem und Office-basierten Arbeiten
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